BRASIL: VIVA A LUTA DES TRABALHADORES PELA VIDA E POR UNA NOVA SOCIEDADE
Fuente: Machado Gouvêa* Neste 1o de maio, as trabalhadoras e trabalhadores brasileiras/os estão enfrentadas/os à maior catástrofe da história do país desde o período da escravização colonial. O Brasil tem, hoje, 3% da população mundial, mas alcançou em 13 de abril de 2021 a marca de 39,5% das mortes diárias por COVID-19. A subnotificação provavelmente marca ainda mais 22% mortes para além das registradas no país. Dentre os 10 países com maior número de casos no mundo, o Brasil é aquele que realiza menos testes para o SARS-COV-2 (Cálculo sobre dados disponibilizados pela Wikipedia, Worldometers e Conselho Nacional de Secretários de Saúde). Em abril, o país registrou 82 mil mortes oficiais pelo novo coronavírus, ultrapassando 400 mil vidas perdidas, que representam filhas/os, mães, pais, avós, amigues de outras tantas centenas de milhares de pessoas. 86% des brasileires conhecem ao menos uma pessoa que morreu diretamente da doença (CPS/IBPAD, ). O governo Bolsonaro recusou 11 vezes ofertas para compra de vacinas pelo Brasil (https: 2021/04/27). Ao mesmo tempo, são 14,4 milhões de desempregades (o desemprego oficial cresceu 18,2% no último ano), 6,9 milhões de pessoas subocupadas e 17,2 milhões de pessoas que já nem procuram emprego ou estão na força de…
LOS DERECHOS LABORALES DE LOS TRABAJADORES MEXICANOS ANTE EL TMEC
Fuente: Quintero Ramírez* El 1 de julio de 2020 entró en vigencia la actualización del Tratado de Libre Comercio, México, Estados Unidos y Canadá (TMEC). Uno de los mayores logros que se han exaltado en este tratado ha sido la inclusión del capítulo 23, (), referente a los derechos laborales. El apartado refiere al compromiso, por parte de los tres países, para cumplir los preceptos fundamentales de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en torno a un trabajo digno, especialmente en cuanto a lo referente a la libertad de Asociación y Contratación Colectiva; la eliminación del trabajo forzado y del trabajo infantil, la no discriminación laboral y el pago de salario digno y el otorgamiento de condiciones laborales justas. El apartado sin duda es un avance, en comparación del TLCAN, que solo incluyo lo laboral y ambiental, como un Acuerdo Paralelo, en donde la presentación de controversias laborales ante la Oficinas Nacional Administrativa de cada país fue uno de los principales aspectos, aunque al final muy pocas controversias tuvieron éxito, a pesar del enorme trabajo que representaron su integración y presentación. A pesar, de ser importante la inclusión del capítulo 23, el mejoramiento laboral de los trabajadores mexicanos, que de…
LA MILITARIZACIÓN DE LA AGENDA DE SEGURIDAD REGIONAL
Fuente: Tellería Escobar* La post Guerra Fría, significó el reacomodo del tablero geopolítico mundial, lo que supuso el cambio del concepto de seguridad, de uno de base tradicional o restringido, a uno de base amplia y liberal. Dentro del primer ámbito, se encuentra el paso de la concepción de “seguridad colectiva”, que implicaba una respuesta coordinada entre los Estados ante la emergencia de amenazas externas, a uno de “seguridad cooperativa”, que imprimía al concepto respuestas más proactivas y de tipo preventivo, ligadas a la integración, la confianza mutua y la búsqueda de paz. Paralelamente, en la década de los noventa, surgieron dos conceptos que replantearon todo el andamiaje institucional de la seguridad: la “seguridad humana” y la “seguridad multidimensional”. Si algo caracteriza a estos nuevos conceptos, es que las amenazas no sólo son identificadas contra el Estado, sino, de manera preferente, contra el ser humano, lo que implica que éstas pasen de un ámbito exclusivamente militar, a uno de carácter social, económico, medioambiental, político, etcétera. Los problemas que trae aparejado esta ampliación conceptual del término seguridad, se sitúan en los ámbitos metodológico, institucional y operativo. La variedad de conceptos que se manejan simultáneamente (seguridad cooperativa, seguridad humana, seguridad ciudadana, seguridad…